清单+督查压实安全责任。及时调整充实市平安医院创建工作领导小组，每年印发《池州市平安医院建设工作考评实施细则》和责任清单。2次召开全市二级及以上医院安保工作视频会议，通报问题，提出整改要求，细化任务清单（卫健部门七项、公安部门十二项）。每月梳理医院及周边安全风险隐患，形成问题清单，逐一对点推送医疗机构，指导督促医疗机构整改。开展全方位督查5轮、“回头看”4次，发出《紧急通知》《工作提示函》（卫生健康）4次、《整改告知书》（公安）7次，制发全市重点医疗机构安保工作督查情况通报2期。委主要负责同志亲自到城区医疗机构夜查暗访，逐一察看问题点位，全程指导督促整改，确保整改举措落实不过夜。

　　人防+技防守牢安全防线。全市二级以上医院设立标准化警务室，按照“就高不就低”原则配强安保人员，配足安保器械。医院安保指挥中心全部完成升级改造，重点部位视频监控、一键式报警装置覆盖率均达100％。麻精药品库房全部加设视频监控设施，严格落实双人双锁管理。严格实施入院安检，医院门口全部张贴禁止限制携带物品名录，在门诊急诊、住院部等重点部位规范设置X射线安检门，增配金属探测仪、防暴盾牌、防暴钢叉等警用器械，切实做到逢人必检，逢包必查。同时，加密巡查巡逻频次，建立健全医院安保部门负责人、分管院长和主要负责同志安全保卫三级巡查督导制度。

　　AI+智防提升安防效能。创新工作思路和方法，充分运用数字化、智能化技术，在全市二级以上医院出入口、门诊急诊、住院部及停车场等关键点位增设52个结构化相机（人脸识别），并与公安数据库联网，梳理报送重点人员名单（报至公安数据库），充分发挥警医联动机制作用，在院内院外形成两道安全防线。及时组建医院最小作战单元，完成一轮全覆盖培训和实战演练。一旦发生突发情况，医院安保指挥中心、执勤安保人员、最小作战单元和驻点民警将第一时间收到预警信息，以便快速反应、快速处置。

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