为全方位筑牢药品安全监管防线，北仑区局坚持以“队伍建设、制度建设、政策保障、教育培训”为抓手，不断深化药品安全协管员建设，持续发挥药品安全协管员“哨兵”作用。2023年，全区药品安全协管员累计开展药品安全巡查350家次，发现风险隐患112个，并逐一进行闭环处置。

　　一是抓队伍建设，促进监管合力不断凝聚。在药品安全协管员的遴选上一向坚持高标准、严要求，选择业务能力高、责任意识强、乐于服务群众的乡村医生和社区卫生服务中心工作人员担任药品安全协管员。目前全区共有药品安全协管员20名，实现了全区乡镇街道100%覆盖。同时建立了协管员微信工作群，做到上情下达、下情上传。

　　二是抓制度建设，促进工作机制不断完善。结合辖区实际，制定出台了《北仑区药品协管员工作管理办法》和《北仑区药品协管员工作考核细则》，围绕药品安全隐患排查、信息报告、宣传教育等方面明确了协管员的工作职责，同时还明确了药品协管员的聘任条件和考核要求，让协管员履职有依据、有标准。

　　三是抓政策保障，促进工作责任不断落实。加强对药品安全协管员的考核评价，充分发挥考核“指挥棒”作用。每年对协管员开展动态考核，对工作突出、履职到位的协管员予以通报表扬和适当奖励，对责任心不强、工作开展不力、发挥作用不明显的，及时调整出协管员队伍，并做好人员补充。并将药品安全协管员奖励经费纳入地方财政预算，促进协管员工作积极性和主动性不断提高。

　　四是抓教育培训，促进协管能力不断提升。坚持把培训作为协管员能力提升的“主引擎”，通过专题讲座、网络授课、现场实训、知识宣讲等方式，以药品安全相关法律法规、假劣药品鉴别、安全用药科普知识等内容为重点，对协管员队伍开展全覆盖培训。截至1月24日，已累计开展学习培训15场次、300余人次。通过培训，不断提升药品协管员队伍综合素质。

　　下一步，北仑区局将充分发挥投诉举报、信息公开、行业自律、舆论监督等作用，实现药品监管网络从药品安全协管员到社会公众的延伸，逐步形成“属地政府重视、监管部门牵头，药品协管员协调配合，群众积极参与”的基层药品安全共治格局。

　　

　　

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